Pozisyon Uyum Skoru ve Aday Sıralama

Ölçülen şey adayın genel niteliği değil, bu ilanın istediklerini kanıtlayıp kanıtlamadığıdır. İlanın gereksinimleri kontrol maddelerine ayrılır, her madde adayın belgesinde aranır ve karşılanma oranı puana çevrilir. Aynı aday iki farklı ilanda iki farklı puan alabilir, çünkü sorular farklıdır.

Maddelere ayırma aday başına değil ilan başına bir kez yapılır, saklanır ve her adaya aynısı uygulanır. Sürümler değişmezdir; puanlamaya yalnızca onaylanmış sürüm girer.

Model puan üretmez. Her madde için "bu belgede kanıtlı mı" sorusuna cevap verir ve kararının yanına belgeden birebir alıntı bırakır. Karşılanma oranını ve toplamı kod hesaplar.

Puanın en büyük kısmını kriter yazımı belirler, model değil. Kriterler ilan formunda tanımlanır ve her birine bir ağırlık verilir; ağırlıkların toplamı tam 100 olmadan kaydet düğmesi açılmaz. Aynı kuralı sunucu yazma anında yeniden uygular, yani üç kritere 30 ağırlık verip kalanı boş bırakmak kaydedilemez.

Belge üzerinden doğrulanamayan bir kriter rubriğe madde üretmez. "Takım oyuncusu olmak" gibi bir ifade puanlamaya girmez; ilan düzenleme ekranı bunu ayrı bir uyarı kutusunda listeler. Uyarıyı çıkaran ayrım ile puanlama sırasında işleyen ayrım aynıdır, yani ilanı yazarken gördüğünüz karar ile adayın puanlanma biçimi ayrışamaz.

Rubrik önce taslak olarak üretilir, sonra her madde örnek kanıtıyla tek tek onaylanır. Toplu onay düğmesi bilerek yoktur: okumadan onaylamayı ödüllendirirdi.

• Ağırlıkların toplamı tam 100 olmalı; hem kaydet düğmesi hem sunucu aynı kuralı uygular
• Sert kriter olabilecek maddeler ölçülebilir olanlardır: deneyim yılı, derece, dil seviyesi, not ortalaması
• Serbest bir beceri ifadesi eleme kapısı olarak işaretlenemez
• Belgeden doğrulanamayan kriterler uyarı kutusunda sayılır ve rubriğe alınmaz
• Onaylı rubrik yoksa sistem durmaz: aynı üçlü karar ve alıntı sözleşmesi kriter başına tek madde olarak uygulanır

Yıl hesabı modele sorulmaz, kodda yapılır. Kapı saf aritmetiktir: veritabanına bakmaz, bugünün tarihini dışarıdan alır ve üç değerden birini döndürür. Ölçümde 12 zor sınır vakasının 12'sinde doğru karar verdi, yanlış eleme çıkmadı.

Teknoloji adı eşleşmesi birebir eşitlik değildir; aynı teknolojinin farklı yazılışları tek ada indirgenir. Birebir eşitlik denendiğinde "React 18" ifadesi yüzünden 4 yıllık bir aday yanlış elenmişti; bu eşleştirme şimdi kapıda, doldurma tespitinde ve kriter sınıflandırmasında ortak.

Sert kriter işareti bir eleme düğmesi değil, puana konan bir tavandır. Varsayılan tavan 54, yani güçlü bandının hemen altı: kapısı kapalı bir aday "güçlü" okunamaz ama listeden de silinmez. Panelin kendi metni bunu söylüyor: "Bu adaylar elenmedi; kapı kapalı diye ayrı duruyorlar. Kararı siz verirsiniz."

Alıntıyı istem metni değil kod doğrular. Modelin alıntılayabileceği izinli küme adayın belgesinden ve form cevaplarından kurulur; bu kümeye oturmayan bir alıntı düşer. Karşılaştırma Türkçe harflere göre yapılır, yani "yılmaz" ile "Yılmaz" aynı sayılır.

İkinci değerlendirme koşusu her adayda alınmaz. Yalnız iki durumda çalışır: en az bir madde belirsiz çıktıysa ya da puan bir bant sınırına 3 puandan yakınsa. İki koşu aynı maddede farklı karar verdiyse ortalama alınmaz, madde belirsiz işaretlenir ve paydadan düşer. İkinci koşu ek hak düşmez.

Kanıt bulunamayan kriter yarım puan sayılmaz: ağırlığı hem paydan hem paydadan düşer. Kanıtın yokluğu adayın eksiği değildir, karar insana bırakılır ve kriterin açıklaması bunu düz cümleyle yazar.

• Kriter açıklaması kaç kontrol maddesinden kaçının kanıtla değerlendirildiğini ve kaç maddenin belirsiz kaldığını söyler
• Ölçülebilir bir süre koşulunda kararın sahibi aritmetiktir; deterministik kapı geçti demiyorsa modelin olumlu kararı ayakta kalmaz
• Belgede anahtar kelime doldurma işareti bulunursa beyana güvenilmez: yalnız beceri listesinde geçen bir madde puan kazanmaz
• Değerlendirici sıcaklığı 0; kriter, ağırlık, rubrik sürümü ve belge aynı kaldığı sürece aynı başvuru aynı puanı alır

İki farklı değişiklik birbirine karışıyor. Ağırlık ya da karar bandı değiştirmek yeni bir yapay zeka çağrısı gerektirmez; saklanmış kapsam kararları yerel olarak yeniden toplanır. Skorlama ayarları panelinin kendi metni bunu açıkça yazıyor: "Yeniden hesaplama tamamen yerel; AI çağrısı yapılmaz."

Kriter metni değişirse kayıtlı puanlar bayat işaretlenir, ama adayın belgesi değişmediği için belge yeniden işlenmez. Rubrikte yalnızca soru metni düzeltildiyse maddenin anlamı değişmez ve eski sürümle puanlanmış kayıtlar geçerli kalır: 200 başvurulu bir ilanda bir yazım hatası düzeltmesi 200 yeniden analiz değildir.

Ücret tarafındaki kural tek cümle: bir aday ve bir ilan çifti bir kez ücretlendirilir. Adayın başvurduğu ilana uyumu başvuru analizinin içindedir. Hak bittiğinde ya da abonelik askıdayken puanlama durmaz, deterministik yola düşer; değişen şey açıklama kalitesidir.

Yapay zeka hiçbir statüyü kendiliğinden değiştirmez. Mülakata çağırma, onaylama ve reddetme insan eylemidir; toplu işlem çubuğu bile onay penceresi ister ve kendi notunda "AI yalnızca öneri sunar; durum değişimi insan onayıyla uygulanır" yazar. Sistem geçmiş işe alım sonuçlarından da öğrenmez: kimin davet edildiği ya da işe alındığı puanlamaya girmez.

Tek adayın kartı "eşiğim doğru mu" sorusunu cevaplamaz. Kalibrasyon raporu şirket genelinde bant dağılımını, kapının kaç kez kapandığını ya da karar veremediğini ve insanın kaç kez araya girdiğini gösterir. Kapalı başlar, isteyince açılır.

Her puan kaydında sürüm, model, sıcaklık ve kapının yapılandırılmış dayanağı tutulur; yeniden analiz geçmişi ayrıca saklanır. Kapıyı gerekçeyle açma kararı fitten bağımsız, değişmez bir olay olarak düşülür, yani puan silinse de insan kararı kayıtta kalır.

• Kapısı kapalı aday grubuna bakıldığı an kayıt düşer; ilan kapatma uyarısı bu kaydın yokluğuna bakar
• Yeniden hesaplama sebebini kullanıcı seçmez; sistem kayıtlı sürümle güncel sürümü karşılaştırıp kendisi bulur
• Denetim izi maskeli kullanıcıda gerekçe metinlerini gizler, kararın kim tarafından ve ne zaman verildiğini gösterir
• Panel erişimi rol bazlıdır: uyum ekranları ayrı görüntüleme ve yönetme izinleri ister